本文作者:金生

管理课程破冰游戏? 破冰游戏 内训?

金生 09-10 35
管理课程破冰游戏? 破冰游戏 内训?摘要: 10个简单有趣且很有效的聚会/会议破冰暖场游戏大风吹 游戏类型:破冰 参与人数:不限 游戏时间:5分钟或更长 所需材料:无 场地要求:宽敞的会议室或户外 操作程序:学员坐凳子,讲...

10个简单有趣且很有效聚会/会议破冰暖场游戏

大风吹 游戏类型:破冰 参与人数:不限 游戏时间:5分钟或更长 所需材料:无 场地要求:宽敞的会议室或户外 操作程序学员坐凳子,讲师宣布游戏开始,学员按照指令换位子,动作慢者落单成为新发令员,游戏持续数分钟,换位子继续。

以下是10个简单有趣且很有效的聚会/会议破冰暖场游戏:对对碰 简介:参与者围成大圆圈,相邻两人一对,按照指令接触彼此身体的某个部位,通过换位增加互动特点:无需道具,简单易上手,适合宽敞的会议室或户外进行

数字炸弹 准备主持人默记一个1-100的数字作为“炸弹”。玩家轮流猜数,主持人根据猜测缩小范围(如炸弹是30,有人猜50,则下一轮范围变为1-49)。猜中炸弹者接受小惩罚。 特点:紧张刺激,适合快速暖场。

以下是10个室内破冰简单有趣暖场游戏: 毕加索 目的:考验沟通能力。时间:10~20分钟。材料:笔和纸。玩法:组长预备数张画了圆形的纸,每两人配对比赛

企业培训开场破冰游戏

1、企业培训开场破冰游戏可以选择以下几种: 低风险破冰游戏: 自我介绍:让每位学员简短介绍自己包括姓名职位及一些个人特点。 拍档介绍:两人一组,互相介绍对方名字工作情况,增强初步了解。 培训经历分享:让学员分享自己的培训经历,促进相互学习交流

2、- 团队合作游戏:如开荒者游戏,学员需要在规定时间内完成任务,以增强团队合作意识。- 猜猜我是谁:通过幕布和提示,让学员猜测对方的身份,以加深彼此了解。- 大树与松鼠:学员分成大树和松鼠两组,通过变换分组和角色,增进互动和默契。

3、以下是一些适合企业培训破冰开场的趣味互动小游戏: 雪花片片 目的:学习沟通与倾听。 玩法:参与者闭上眼睛,按照培训师的指示对空白纸张进行折叠和撕扯动作,最后比较每个人的成果是否相同。 分享重点:了解不同的沟通模式、人与我之间认知差异以及制度化与标准化。

4、培训会议破冰幽默开场白可以如下进行:开场问候与幽默引入 大家好!欢迎各位莅临本次培训会议,我是你们的主持人。

5、团队破冰小游戏 高山流水 花开花落 玩法:参与者排成一排或围成圆圈双手搭在左右两边伙伴的肩膀上。根据指令(如高山、流水、花开、花落等)做出相应的动作,如跳跃、蹲下、上半身后仰或鞠躬等。指令可逐渐加快,增加游戏难度

管理课程破冰游戏? 破冰游戏 内训?

6、这个游戏有助于大家记住彼此的名字,加强彼此之间的认识。 才艺展示鼓励每位参与者展示自己的特长或才艺,如唱歌、跳舞表演等。这种方式不仅能激发参与者之间的共鸣,还能促进团队合作精神。通过这些破冰活动,参与者可以在轻松愉快的氛围中开始培训课程提高学习效率和参与度。

破冰游戏有哪些

1、《小雨、中雨、大雨和狂风暴雨》游戏规则:我说小雨,你们就轻轻拍打手指;若说中雨,就拍打大腿;大雨时拍手,狂风暴雨则用力拍头顶。现在,让我们开始故事:在一个阳光明媚的日子,你心情愉快地出门闲逛。刚出门不久,天空便下起了小雨(轻拍手指),你决定继续前行。突然,雨势加大,变成了中雨(拍打大腿),你还是坚持走路。

2、例如,主持人说“我要3” ,当该小组有4个人时,那么应该有3位组员要单脚站立,有1位要双脚离地。 1夹气球跑 参与人数:若干组,每组2人。 游戏规则:每组两人背靠背夹住一只气球在出发点向终点跑,终点放一把椅子,到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆,再返回出发点继续夹气球。

3、适合只有几人和老年人的室内破冰游戏如下: 歌词接龙:在纸条上写下熟悉的短歌歌词。选择2-3首歌曲,每首歌曲写多张字条。组员围成圆圈,每人领取一张歌词。游戏开始后,大家需大声唱出自己的歌,并寻找唱同一首歌的人。不可说出歌名。组长可随时喊“停”,组员需迅速归队。首个组成团队的获胜。

觉得文章有用就打赏一下文章作者

支付宝扫一扫打赏

微信扫一扫打赏

阅读
分享