线下实体店如何管理好员工和店面?情况二:表面缺顾客,具体缺管理方法 老总要考虑到的难题是怎么管理你的门店,怎样提高服务项目,怎样创造财富才算是真知,而并不是每天都埋怨人少、顾客也不买。鼓励员工参与店面经营和生意决策,让他们感受到自己的重要性。通过参与决策,增强团队的凝聚力和归属感。关注员工需求:收...
急需一份人力资源管理制度和员工手册,谢谢1、员工手册,是告知员工应该知道的和必须遵守的行为规范和相关规章制度。人事管理制度,就是对公司人员的人事入职、升迁、奖惩、离(退)职等所制定的各项规章制度。两者的管理范围不一样,员工守则面对所有人员的所有普遍性的行为。而人事管理制度是属特定的专门的制度。2、...
我想有一套比较完整的酒店管理制度,最好是能具体到每个岗位的细节,我...1、包厢部长岗位职责直接上级:楼面主管直接下级:包厢服务员岗位职责:督导本部门员工优质、高效的完成各项服务。1.检查本部门员工仪容仪表及出勤、布置每日工作任务,进行合理分工,并督导落实完成好部门工作。2.开餐前,带领和指挥员工...
想为企业员工进行礼仪培训,上海哪家培训机构比较好?上海环球礼仪培训网是为企业员工进行礼仪培训的一个较好选择。以下是具体原因:专业系统的培训内容:环球礼仪培训网提供全面且专业的礼仪教育解决方案,涵盖商务礼仪、职场礼仪以及个人礼仪等多个方面。资深的培训师团队:该机构的培训师由资深礼仪专家组成,他们拥有...
周工作计划ppt【六篇】销售驻外人员远离总部在全国各地开展公司销售工作,工作周报、月报是驻外人员具体工作内容和安排计划的体现,销售员周报工作计划。为了让总部对驻外的工作计划做一定的合理性指导,每一位驻外人员应该高度重视,认真、负责地填写工作周报或月报。并要求销售业务员每周六前以邮件或传真的方式将周...
员工培训PPT.“反三违”培训课件,旨在提升全员安全生产意识,针对性遏制“三违”现象。三违行为包括违章指挥、违章操作以及违反劳动纪律。这些行为严重威胁到企业生产安全与员工生命财产安全,因此,制定相关政策、加强管理、开展教育,是预防和遏制三违行为的有效手段。地位:“安全第一”是企业运营的核心原则,是...
在和女性领导有过一段经历之后,要怎么与之相处才恰当?和女性领导有过一段过往后,日常相处要把握好分寸与态度。在工作场合,需始终保持专业和尊重。专注于工作任务,以正式、礼貌的方式沟通交流,汇报工作条理清晰,提出建议客观合理,避免谈及与工作无关的私人过往细节,将注意力集中在业务上,维护良好的职场秩序。在...
企业新员工入职培训PPT课件LOGO您的公司名称YOURCONPANYNAME集团公司新员工入职培训PPT模板课件新员工入职培训PPT策划:PPT模板部门:人力资源管理部前言新员工入职培训,是员工进入企业后工作的第一个环节。公司企业文化建设员工培训PPT模板企业培训、新员工入职培训、企业文化建设等...
员工职业道德培训【优质PPT】员工职业道德——学会尊重,学会做人2018年3月30日职业道德的概念:职业道德就是具有自身职业特征的道德和规范,它也就是从道义要求人们以一定的思想、态度、作风和行为去待人、接物、完成本职工作。职业道德是员工基本素质的重要组成部分,遵守职业道德是做好本职工作的基本保证。...
海尔张瑞敏的“人单合一”怎么理解?1、海尔张瑞敏的“人单合一”理念是指将员工与用户紧密联系在一起,以实现企业与市场的直接对接,提升企业的市场响应速度和创新能力。具体解释如下:员工与用户的合一 在海尔的“人单合一”理念中,“人”指的是员工,而“单”则代表用户的需求。2、海尔张瑞敏提出的“人单合一”理...