
ppt赋能课程? 赋能ppt图片?

什么是智慧课堂?
智慧课堂是一种利用现代信息技术手段,实现教育教学资源共享、教学过程互动、教学评价科学化的教学模式。它以学生为中心,以提高教育教学质量为目标,以培养学生创新精神和实践能力为重点,是教育信息化发展的重要方向。然而,智慧课堂也存在一定的优缺点。
智慧课堂是指在校园内利用计算机技术、网络技术、通讯技术以及科学规范的管理,对课堂内的学习、教学、科研、管理和生活服务相关的所有信息资源进行整合、集成和全面的数字化。这种整合旨在实现统一的用户管理、统一的资源管理和统一的权限控制。
智慧课堂以课堂为中心、教学场景为背景、学习效果为重点,实现教学能力和学习效果的双向提升。
AI赋能ppt生成,成都艾斯莱德写下人工智能新篇章
在数字化和智能化PPT赋能课程的大潮中,人工智能技术正深刻改变着各行各业,尤其是提升办公效率和创新内容方面。众多企业积极采用AI技术,如通过自动化工具生成PPt,以提升工作效率。在众多AI PPT工具中,成都艾斯莱德的iSlide脱颖而出,成为行业的佼佼者。
iSlide是一款基于PowerPoint的一键化效率插件。iSlide由成都艾斯莱德网络科技有限公司开发,这款插件致力于提升用户在制作PPT时的效率和专业性。它集成ppt赋能课程了丰富的设计辅助功能,包括一键优化、设计排版、以及各类资源库如主题库、色彩库、图示库等。
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PPT解读15:扁平式组织架构之平台型组织
1、在当前快速变化的社会中,扁平式组织架构,如平台型,因其灵活性和应变性成为许多机构的选择。平台型组织如《HR的未来简史》中所描述,由一个支撑平台连接众多自主型组织,如阿里巴巴的“大中台、小前台”和华为的“铁三角”,它们体现了自下而上的创业精神,通过平台赋能前端小团队,实现高效运作。
2、扁平式组织对比金字塔型组织,有几个优势:1)有更多的自主权、积极性更高;2)对市场的反应更快,效率更高;3)激励性更好。当然,其稳定性相对金字塔型结构,会弱一些。很多时候无法兼顾效率与稳定性,由于当今社会变化太快,组织结构的应变性变得更为重要,因此,越来越多的机构与组织采用扁平式结构。
3、此外,随着平台型组织的建立,顾客和生产者的身份变得模糊,顾客可以直接参与产品或服务的设计和生产过程,如小米公司的经营模式所示。 组织扁平化:传统的科层制企业中,指令的传导过程通常是从上至下、从内至外的。
4、平台型组织:平台型组织是建立在互联网平台上的组织形式,通过数字技术和数据驱动,将供应商、消费者和其他利益相关者连接起来,提供产品或服务的交易平台。平台型组织具有集中资源、分散创新、强大网络效应等特点。
5、网络型组织的基本特征包括合作、民主、自由与宽容的组织文化,强调团队与权力本地化,激发员工积极性与自我管理能力。组织结构具有柔性化、多文化与个性化特点,通过学习与培训增加知识密度。这种组织形式适应知识化生产时代需求,推动企业创新与竞争力提升。
6、自我管理团队(SMT)是团队型组织的基本构成单位,以满足特定顾客需求为目标,具有必要的资源和能力,在组织平台支持下实施自主管理。自我管理团队具有动态和集成的特点,能承担价值链中的一个或多个环节。团队成员来自不同部门,合作无间,共同解决问题。
莓塔像素ppt课程怎么报名
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清华大学deepseek如何赋能职场应用
DeepSeek通过自动化任务处理、数据分析和可视化、文案生成与优化等方式赋能职场,在清华大学等高校及研究机构中,可以大幅提升工作效率和决策质量。在清华大学这样的高等学府中,DeepSeek能够成为研究者和行政人员的得力助手。
清华大学的DeepSeek通过其强大的技术模型和人机协作框架,为职场应用提供了全方位的支持,从而极大地赋能了职场工作。DeepSeek拥有两种核心模型:V3和R1。V3模型以强规范性为特点,非常适合处理流程化、结果明确的“规范性任务”,如PPT生成、海报设计等。
普通人可以通过学习和应用DeepSeek技术,在工作、学习、生活和社交等多个方面抓住DeepSeek红利。在工作方面,可以利用DeepSeek快速生成项目书、计划报告等文档,提高工作效率。
除了模型支持,DeepSeek还提供了灵活的提示语技巧,这是与DeepSeek交互的关键。通过设计合适的提示语,职场人士可以引导DeepSeek准确理解并执行任务。例如,在内容创作方面,可以通过定义角色、任务、目标和操作要求来生成符合需求的文案;在数据处理方面,可以利用DeepSeek进行数据的收集、分析和可视化呈现。